春潮涌动启新程，，笃行实干向未来。。。。四月的PP电子，，以学习强能力、以相助聚协力、以责任践使命、以模范聚人心，，各项事情有序推进、亮点纷呈。。。。现将本月重点动态准时间排序汇总，，与全体PP电子人共忆奋进瞬间，，共赴优美新篇。。。。

        4月2日，，PP电子启动质量治理意识培训，，笼罩装备、生技、制造三大岗位班组长及主干，，分批次深度授课。。。。培训围绕通用汽车BIQS六概略素，，连系PP电子真实案例剖析，，强化全员质量意识，，筑牢生产各环节质量防线，，向天下一流品质稳步迈进。。。。

        4月11日，，PP电子组织员工赴福清香山半岛露营地，，开展“凝聚团队实力，，共创PP电子未来”飞盘团建。。。。各人通过互动游戏、飞盘竞技、自助烧烤增进默契，，在欢喜中深化团队意识，，将“盘不落地，，永不放弃”的精神融入事情，，凝聚并肩作战的底气。。。。

        4月15日-16日，，PP电子开展《驾驭矛盾，，降本增效》中高层培训。。。。培训以矛盾论为焦点，，贴合生产场景，，通过案例钻研、实战演练等形式，，指导治理者跳出线性头脑，，运用专业工具定位问题泉源，，制订可落地方案，，将所学转化为谋划实效。。。。

        4月15日上午，，三明学院陈书记、颜院长等向导莅临PP电子，，围绕校企相助、实习生回访开展座谈，，随后旅行产线。。。。双方明确将整合资源、搭建人才作育平台，，实现高校手艺人才与企业岗位精准对接，，为PP电子运送高素质手艺人才，，助力校企共赢。。。。

        4月23日，，PP电子开展2025年度劳动模范评选，，经严酷筛选，，8名一线员工中选。。。。他们扎根岗位、精益求精，，用实干诠释继承，，是全体PP电子人的模范。。。。此次评选既肯定了一线员工的支付，，也营造了“学习劳模、争当劳模”的优异气氛。。。。
        4月22日-24日，，PP电子开展ISO14064-1碳盘问事情，，严酷凭证标准，，周全梳理碳排放现状、核算数据，，笼罩生产全流程。。。。此次盘问将明确碳排放重点环节，，健全治理系统，，推进节能降耗，，以现实验动践行社会责任，，助力“双碳”目的实现。。。。